--- canonical_url: "https://informatesanjuan.com/contenido/18613/empleadas-domesticas-cuanto-se-paga-la-hora-de-limpieza-en-julio-de-2026-tras-el" title: "Empleadas domésticas: cuánto se paga la hora de limpieza en julio de 2026 tras el nuevo aumento" article_type: "Article" description: "El personal doméstico percibirá una actualización en sus haberes durante el séptimo mes del año. Conocé cuánto se paga la hora de limpieza, cuáles son los salarios mínimos por categoría y qué adicionales por antigüedad y zona desfavorable corresponden." main_image: "https://informatesanjuan.com/download/multimedia.normal.85d24946d85d8584.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp" date_published: "2026-07-14T09:19:00-03:00" date_modified: "2026-07-14T09:25:31-03:00" author_name: "Redacción Informate San Juan" author_url: "https://informatesanjuan.com/usuario/4/redaccion-informate-san-juan" author_social_links: - "https://www.facebook.com/Informatesanjuan" - "https://twitter.com/informatesj" - "https://www.instagram.com/informatesanjuan/" - "https://www.youtube.com/channel/UCzG8J3rnrsm8CD3IIuehhcA" - "https://www.tiktok.com/@informate.san.jua?_t=8kDHCEtcfgs&_r=1" category_name: "Economía" category_url: "https://informatesanjuan.com/categoria/12/economia" --- # Empleadas domésticas: cuánto se paga la hora de limpieza en julio de 2026 tras el nuevo aumento El **personal de servicio doméstico** y quienes se desempeñan en hogares particulares realizando otras labores percibirán un **nuevo ajuste en sus remuneraciones** durante julio de 2026, en el marco de la negociación paritaria vigente para la actividad. La disposición alcanzará a todas las categorías contempladas en el régimen e incluirá tanto el **aumento porcentual establecido para ese mes** como la incorporación permanente de un plus acordado con anterioridad. Entre los trabajadores alcanzados por esta mejora se encuentran **cuidadores de niños**, **asistentes de personas mayores**, **encargados de viviendas**, **empleados dedicados a tareas generales**, **cocineros** y **personal de supervisión**, quienes verán reflejado el incremento en sus ingresos durante la próxima liquidación salarial. ## Cuánto se paga la hora de limpieza de las empleadas domésticas en julio de 2026 Durante julio de 2026, el personal de casas particulares que realiza **tareas generales**, como limpieza, orden, lavado y mantenimiento del hogar, debe percibir un valor mínimo de **$3.733,72 por hora con retiro** y **$3.996,45 por hora sin retiro**. Estos importes surgen de la actualización salarial establecida para el sector y representan los pisos vigentes para la categoría más común dentro del régimen de trabajo doméstico. ![1](/download/multimedia.normal.85d24946d85d8584.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp) ## Escala salarial actualizada: los sueldos mínimos de los trabajadores y trabajadoras de casas particulares Con la actualización correspondiente a julio 2026, las **remuneraciones mínimas por hora**para cada categoría quedan establecidas de la siguiente manera: ### Supervisores **Con retiro** - $4.826,84 por hora. - $602.229,50 mensuales. **Sin retiro** - $5.288,22 por hora. - $670.930,54 mensuales. ### Personal para tareas específicas Incluye cocineros y trabajadores contratados para funciones determinadas. **Con retiro** - $4.571,65 por hora. - $560.058,58 mensuales. **Sin retiro** - $5.012,88 por hora. - $623.815,20 mensuales. ### Caseros **Sin retiro** - $4.319,95 por hora. - $547.050,09 mensuales. ### Asistencia y cuidado de personas Comprende niñeras, cuidadores de adultos mayores, acompañantes de personas enfermas y asistentes de personas con discapacidad. **Con retiro** - $3.996,45 por hora. - $505.302,76 mensuales. **Sin retiro** - $4.435,86 por hora. - $558.972,92 mensuales. ### Personal para tareas generales Incluye limpieza, lavado, planchado, mantenimiento y otras tareas domésticas habituales. **Con retiro** - $3.703,83 por hora. - $454.984,49 mensuales. **Sin retiro** - $3.996,45 por hora. - $505.302,76 mensuales. ## Empleadas domésticas: cómo calcular el pago mensual según la categoría La **remuneración mensual** **del personal de casas particulares**varía según la**categoría laboral, la modalidad de contratación (con retiro o sin retiro) y la cantidad de horas trabajadas** para un mismo empleador. Cuando la jornada alcanza o supera las **24 horas semanales**, el salario se liquida tomando como base la escala mensual correspondiente a la categoría desempeñada, ajustada de manera proporcional si corresponde. Por el contrario, quienes trabajan menos de ese límite cobran de acuerdo con la tarifa horaria vigente. - **Tareas generales:**ingresos mínimos se ubican en $458.053,22 mensuales con retiro y $505.302,76 sin retiro. - **Acompañamiento y asistencia de personas:**tiene un piso salarial de $505.302,76 con retiro y $558.972,92 sin retiro. - **Supervisores:** sus salarios mínimos ascienden a $553.725,91 con retiro y $612.673,11 sin retiro. - **Tareas específicas:**perciben al menos $517.006,43 con retiro y $571.426,17 sin retiro. - **Caseros**: categoría que solo contempla la modalidad sin retiro, tienen una remuneración mínima de $505.302,76 por mes. ## Qué pasa con los adicionales por antigüedad y zona desfavorable este mes El adicional por zona desfavorable cuesta un 31% sobre los salarios mínimos fijados para cada categoría sobre aquellos que presten servicios en **La Pampa, Río Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur** y el**Partido de Patagones** en la Provincia de Buenos Aires. Por su parte, **el adicional por antigüedad representa un 1%** **más por cada año trabajado por la empleada en su relación laboral**, calculado sobre el salario mensual. El mismo se abona mensualmente desde el 1° de septiembre de 2021, aunque el cómputo del tiempo de servicio comienza el 1° de septiembre de 2020, sin efecto retroactivo. En relación con la forma de pago, **las personas que desempeñen tareas durante 24 horas semanales o más** para un mismo empleador perciben una remuneración basada en el monto mensual fijado para su categoría, **calculada de manera proporcional a las horas realmente trabajadas**. Por otro lado, quienes presten servicios por menos de 24 horas semanales para un mismo empleador reciben su sueldo conforme al valor establecido bajo la modalidad de pago por hora. --- *Contenido creado y optimizado para IA con [Medios CMS](https://medios.io)* — Plataforma profesional para la gestión de medios digitales y portales de noticias.